Un número, varios vendedores
Bandeja compartida con asignación por departamento y por agente, sin respuestas duplicadas.
Equipos y agencias de venta
Cada conversación tiene dueño, cada oportunidad su etapa y su responsable, y la conversión deja de ser una estimación de fin de mes.
Cómo se ve
Elige lo que escribiría alguien y mira dónde acaba dentro del equipo. Los cuatro pasos existen hoy: el reparto lo definen departamentos y personas, no un modelo.
Hola, vi lo que ofrecen. ¿Me pasan precios?
Departamento: Ventas. Se crea la ficha y quien la recibe abre la oportunidad desde el chat, sin volver a teclear los datos.
Nos interesa. ¿Podemos ver cómo funcionaría con nuestro equipo?
Departamento: Ventas. La conversación entra a la oportunidad que ya existe, con su etapa y su dueño; no nace un hilo paralelo.
Estamos viendo dos opciones más. ¿Qué los diferencia a ustedes?
Departamento: Ventas. Quien atiende ve la etapa, lo que ya se cotizó y las notas del equipo antes de escribir una palabra.
Hablamos en marzo y lo dejamos ahí. ¿Sigue en pie la propuesta?
Departamento: Ventas. El motivo de pérdida está registrado, así que se retoma sabiendo exactamente por qué se cayó.
Simulación con datos ficticios. No se conecta con WhatsApp.
El embudo
Las etapas las defines tú: cada una tiene su nombre, su posición y su probabilidad de cierre. Este es un embudo de ejemplo; pulsa una etapa para ver qué pasa dentro.
nuevoLa oportunidad nace, casi siempre desde la conversación que la originó.
Quién la mueve: Quien atiende el primer mensaje.
calificadoSe confirma que hay encaje: necesidad, presupuesto y quién decide.
Quién la mueve: El vendedor que la lleva.
propuestaSe envía lo que se ofrece y con qué importe. Es la etapa donde se pierde el seguimiento si nadie lo programa.
Quién la mueve: El vendedor, con su tarea de seguimiento asociada.
negociacionCondiciones, plazos y objeciones. Cada movimiento entre etapas guarda su motivo.
Quién la mueve: El vendedor, a veces junto a su responsable.
ganadaSe cierra con venta. Si vendes producto, el pedido puede quedar registrado contra el inventario.
Quién la mueve: El vendedor que la cerró.
perdidaSe cierra sin venta, con su motivo. Es el dato que más rinde tres meses después.
Quién la mueve: El vendedor, eligiendo el motivo.
Nombres de ejemplo: las etapas, su orden y su probabilidad se configuran por entidad. Lo que no cambia es que cada movimiento queda con su fecha, su responsable y su motivo.
Qué usa un equipo comercial
Un equipo pequeño se coordina hablando. A partir de cierto tamaño, hace falta que el estado esté escrito en algún sitio.
Bandeja compartida con asignación por departamento y por agente, sin respuestas duplicadas.
Se crea desde la conversación, con su etapa, su importe estimado y su responsable.
Rendimiento del equipo, motivos de pérdida y proyección de cierre sobre lo que el equipo mueve.
Tareas con vencimiento, secuencias y comunicaciones programadas.
Roles, permisos y departamentos, con registro de auditoría de las acciones administrativas.
El historial vive en las fichas y en las conversaciones, no en un teléfono personal.
Dirigir un equipo
Un equipo comercial se corrige con datos: dónde se atasca el embudo, quién cierra qué, y por qué se cae lo que se cae.
Sale de las oportunidades que el equipo mueve, con su etapa y su probabilidad.
El rendimiento se ve por persona y por etapa, no por sensación.
Cada cierre sin venta guarda su motivo, y todos juntos se pueden leer.
El estado ya está en el pipeline; la reunión puede ser sobre qué hacer con él.
No hay un número fijo: la bandeja es compartida y cada conversación se asigna a un departamento y a una persona. Lo que cambia con el tamaño del equipo es cómo conviene repartir los departamentos.
Sí. Las etapas se configuran por entidad, con su nombre, su orden y su probabilidad de cierre, y la analítica de embudo se calcula sobre las tuyas.
La conversación tiene un responsable asignado y el resto del equipo lo ve. La oportunidad también tiene su dueño, y los movimientos quedan registrados.
Las reglas hacen lo que definas —crear una tarea, enviar una plantilla, cambiar el responsable, mover una oportunidad o esperar— y se disparan con eventos como una oportunidad creada, un cambio de etapa, una tarea vencida o la falta de actividad. La IA es una capa aparte: responde el primer mensaje y reparte por departamento, no mueve tu pipeline.
Su cartera se reasigna y el historial sigue en las fichas y en las conversaciones, así que el contexto llega completo a quien la retoma.
Conecta tus canales, crea las oportunidades desde el chat y mira la conversión por etapa y por persona.